Direct en op ieder door u gewenst moment de juiste inzichten in ieder aspect van uw HRM beleid. Alle data die betrekking hebben op uw personeelsbestand zijn centraal en overzichtelijk digitaal opgeslagen, zodat u altijd met actuele informatie werkt. Exact heeft voor u dé oplossing om volledig grip te houden op uw menselijk kapitaal.
Competentiemanagement
Voor een optimale bedrijfsvoering is het inzichtelijk hebben van de diverse competenties en kennisgebieden binnen uw organisatie zeer belangrijk.
|
| |
Personeelsdossier
Medewerkersgegevens wilt u centraal en overzichtelijk vastleggen in een beveiligd digitaal dossier.
|
| |
Rapportage
Op basis van HR gegevens die u vastlegt wilt u natuurlijk ook kunnen rapporteren. Helaas ontbreken heldere rapportages vaak of zijn deze moeilijk te genereren.
|
| |
Werving en selectie
Instroom van nieuwe medewerkers in uw organisatie is cruciaal voor de continuïteit van uw organisatie.
|
|
Medewerkerportalen
Het bijhouden van medewerkergegevens en het beantwoorden van vragen die hieruit ontstaan zorgen voor administratieve last op de HR afdeling. Vaak hebben medewerkers niet de mogelijkheid om hun eigen HR gegevens in te zien en bij te houden.
|
Salarisverwerking
Het voeren van een salarisadministratie vergt aandacht en nauwkeurigheid. Het eindresultaat moet namelijk altijd correct, volledig en helder zijn.
|
Verlof en verzuim
Verzuim is, zeker zonder controlemogelijkheid, een grote kostenpost voor uw organisatie. Gebrek aan inzicht in de verlofsaldi geeft daarnaast veel onrust.
|
|